التدريب المهني في المانيا – Ausbildung – و هو عبارة عن دراسة مهنية علمية عملية غالبا.
ينقسم التدريب المهني في المانيا الى قسمين:
1- القسم العملي وهنا تكون الدراسة في مكان العمل وهذا هو الوجه العملي منه.
يمكن ان يكون القسم العملي ضمن مؤسسة, شركة, مركز, مستشفى وغيرها من المراكز التي يوجد بها تطبيق عملي للمهنة, وهنا سيترتب على الطالب الحضور الكامل اثناء فترة الدوام التي هي عادة من 7-8 ساعات يومياً.
يبدأ المتدرب هنا المرحلة الأولى وهي مرحلة التعلّم والنظر والإطّلاع فقط, ولايجوز له في بداية التدريب العملي العمل, بعد مرور فترة زمنية معينة, يمكن أن يستلم بعض الوظائف العملية في فترة العمل ضمن المهنة التي يقوم بها.
وهكذا يستمر التدريب العملي طيلة فترة التدريب المهني بالاضافة الى استمرارية القسم الاول(النظري) بالتناوب.
٢- القسم النظري الذي يكون في مدرسه خاصة او حكومية.
يمكن إكمال التدريب المدرسي في العديد من المدارس المهنية الألمانية المتعاقدة مع الشركات المختلفة, وهنا يجب على المتدرب اكمال الجزء النظري من التدريب المهني فيها, و تختلف مدة الدراسة النظرية في المدرسة خلال التدريب باختلاف المهنة وكذلك نظام المدرسة ذاتها.
وفي نهاية التعليم النظري الذي عادةً مايشكل حوالي 40-50% من إجمالي التعليم المهني في المانيا, في نهاية الجزء النظري يوجد إختبار كما هي العادة, وهذا الإختبار هو مايحدد نجاح المتدرب واجتيازه لهذا القسم.
كما يُسمح للمتدربين من داخل الإتحاد الأوروبي ومن خارج الإتحاد الأوروبي التقديم للتدريب المهني في ألمانيا.
وهو نموذج مدرسي موحد ويقوم بإعداد المتدربين الشباب والشابات للمهنة ، اعتمادًا على التخصص الذي تختاره في التدريب.
١- التمريض.
٢- التربية.
٣- الأعمال المكتبية.
٤- السياحة والفنادق.
٥- الحرف المهنية.
٤- المبيعات.
مدة التدريب تتراوح من سنتين ونص الى ثلاث سنوات.
الشروط الرئيسية تتمثل في :-
١- مستوى لغة ألمانية ( B2 )
٢- شهادة معتمدة بمستوى اللغة.
٣- الشهادة الثانوية.
٤- سيرة ذاتية.
٥- خطاب تحفيزي.